Poucas vezes os líderes têm o luxo de possuir todos os dados relevantes antes de tomar uma decisão.
Considere a família ao pensar sobre uma transferência de cidade
Conheço muitos executivos que ficaram entusiasmados com a possibilidade de trabalhar em outra cidade, mas depois enfrentaram dificuldades com as suas famílias.
Saiba receber feedbacks mesmo estando em posição de chefia
Se você está numa posição de chefia, provavelmente alguma vez disse aos funcionários algo como “minha porta está sempre aberta”, estou sempre aqui quando você precisar etc., mas na prática, poucos facilitam.
Busque o propósito das coisas que faz para aumentar sua autoestima
Se você for como a maioria das pessoas que eu conheço, provavelmente gosta de sentir que o que faz é importante. Por isso talvez ache difícil encontrar um propósito no seu trabalho quando participa de reuniões tediosas ou realiza tarefas repetitivas.
Reconheça os problemas para ter o time ao seu lado
A incerteza, seja ela decorrente de situações internas da sua empresa ou das turbulências do mercado, costuma gerar ansiedade nas pessoas.
Separe um tempo para resolver as tarefas de alto nível
Tem alguns dias em que parece ser impossível progredir em projetos estratégicos porque o tempo é totalmente ocupado por pequenos problemas operacionais.
Saiba como guiar conversas difíceis com funcionários
Quando um gestor precisa ter uma conversa difícil com algum funcionário, pode sentir a tentação de ir direto ao ponto, mas isso não é eficaz se a outra parte não estiver alinhada.
Turbine a sua produtividade por meio de um retiro
Eu não faço sempre, mas de vez em quando, um retiro pode ser útil para turbinar a sua produtividade.
Conheça a técnica que pode ajudar no desenvolvimento dos seus projetos pessoais
Começar um grande projeto pessoal, como escrever um livro, por exemplo, pode ser assustador – especialmente se é algo que você nunca fez antes.
Uma técnica simples e eficaz para a mudança de hábito
Se você é como a maioria das pessoas, às vezes decide mudar algum hábito que considera ruim e até começa com entusiasmo, mas com o tempo vai perdendo a energia e acaba voltando ao antigo comportamento.