A maioria das pessoas adultas tem dificuldade para aprender coisas novas. Isso se aplica a idiomas e a instrumentos musicais, mas também a software de gestão, por exemplo.
Você não tem ideia da quantidade de empresas que compram um sistema para aumentar a produtividade e, depois, ficam travadas meses, às vezes anos, porque os funcionários não adotam a nova tecnologia e continuam fazendo as coisas à moda antiga.
Isso acontece, porque aprender a operar um novo sistema, um novo telefone celular, uma nova TV a cabo, é difícil, leva tempo, exige esforço.
E ninguém gosta de ter esforço extra…
Solução? Ajude. Quando adotar uma nova tecnologia considere investir tempo para treinar os usuários e dar algum tipo de incentivo para que saiam da zona de conforto e entrem no jogo com vontade de ganhar. Dessa forma, você moderniza a sua empresa e seus funcionários aprendem novas formas de trabalho.
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Até a próxima!
