Gestão & Negócios

Remuneração variável

Melhores momentos da mentoria empresarial realizada em 22/06/2022 sobre como implementar um programa de remuneração variável na sua empresa (Conteúdo exclusivo para membros da Sala-VIP). Faça o download dos slides aqui: COMO ESTRUTURAR UM PLANO DE REMUNERAÇÃO VARIÁVEL

VIES

Melhores momentos da mentoria empresarial de 27/04 na qual mostro um modelo para evitar tomar decisões influenciadas por preconceitos.

Como participar de licitações

Nesta entrevista, a Dra. Arícia Correia fala sobre “Licitações públicas – como aumentar as chances de sucesso das pequenas empresas”.

Padrões escuros

Apresento o conceito de “padrões escuros” e como ele pode influenciar as decisões (e os resultados) do seu negócio.

Como vender mais

Apresento o passo a passo para CAPTAR e CONVERTER mais clientes, incluindo a identificação do seu “cliente ideal”, oferta e canais adequados para a comunicação, bem como a difusão de “melhores práticas” para ajustar o processo de conversão.

27/05/2020 Alinhando as metas de vendas

Conheça a minha estratégia para distribuir fixo, comissão e prêmios de forma a alinhar os interesses da empresa com o dos vendedores e obter o melhor desempenho possível nas vendas.

13/05/2020 Em tempos de crise, oportunidade para se adaptar e evoluir

Entenda como a adoção forçada de automação, teletrabalho e outras ferramentas a serviço da produtividade, podem transformar o mundo pós-coronavírus (para melhor).

29/04/2020 Como ajustar seu modelo de negócios à COVID-19

Entenda como adaptar o seu modelo de negócios às mudanças de comportamento (e de suprimentos, financiamento, demandas etc.) geradas pela crise da COVID-19.

22/04/2020 As oportunidades de negócios geradas pela pandemia da COVID-19.

Conheça algumas ferramentas para identificar tendências e oportunidades de negócios geradas pela pandemia da COVID-19.

15/04/20 – Como levar a sua empresa para casa (em home-office)

Veja quem pode ser enviado para home-office, as ferramentas necessárias e o passo a passo para mandar o seu time para casa e continuar produzindo igual ou mais do que antes.