Gestão & Negócios

Busque oportunidades dentro da sua organização para desenvolver a carreira

Se você quer desenvolver uma carreira, pode achar tentador buscar posições em outras empresas, mas na maioria das vezes é mais fácil encontrar as oportunidades na sua própria organização.

No lugar em que você trabalha, você já tem uma reputação, conhece a cultura, sabe como as coisas funcionam e, pelo menos naquilo em que você domina, tem a confiança das pessoas.

Então comece perto de casa. Procure projetos que possa realizar internamente ou estique as suas tarefas entregando mais do que esperam de você.

Fique disponível para atribuições temporárias, como assumir novas tarefas durante a licença de um colega por exemplo e sempre, sempre, mostre o seu interesse para os seus colegas e gestores.

Eu deixei de contratar externamente um líder de projeto e dei a vaga a uma pessoa da equipe, simplesmente porque ela me disse que estava interessada. Não é sempre, mas às vezes, isso é tudo que você precisa para progredir.

Se tiver interesse, inscreva-se aqui: claudionasajon.com.br/inscreva-se

Até a próxima!

Relatorio Gestão de Valor

Assine o relatório “Gestão de Valor” e receba mensalmente, por e-mail, um passo a passo detalhando uma estratégia para tornar a sua empresa mais rentável, escalável e autogerenciável!

claudionasajon.com.br/gestaodevalor

Comentários

comentários

CONHEÇA ANA RH

MENTORIA

A jornada é mais fácil quando você viaja com alguém que já conhece o caminho.

mentoria empresarial

Marque a sua sessão estratégica agora!

Grupo de TELEGRAM

Participe do grupo Gestão Empresarial no Telegram e receba análises, avisos de eventos e outras dicas de gestão empresarial.

Grupo de Telegram

Grupo de Whatsapp

Participe do grupo Gestão & Negcios no Whatsapp e receba orientaçes exclusivas para turbinar os resultados da sua empresa.

Grupo de Whatsapp

Canal YouTube

Grupo de Facebook

Podcast

podcast gestao empresarial no spotify


Conheça ANA RH - a Inteligência Artificial da Nasajon para Departamento de Pessoal - e terceirize, com vantagens, o setor de RH da sua empresa.