Uma pesquisa realizada em 34 países, pela consultoria Willis Towers Watson, apontou que o estresse corporativo é o fator que mais afeta a produtividade dos funcionários.
Falhas de comunicação, cargas de trabalho excessivas e alterações unilaterais nos prazos são algumas das causas destacadas na pesquisa.
Portanto, se você comanda uma equipe, uma boa prática é dar informações para que os colaboradores não fiquem perdidos, deixar claro o que precisam fazer e até quando isso deve ser feito.
A boa notícia é que ninguém precisa esperar pelas ações da chefia para reduzir o estresse.
Dá para transformar dificuldades em oportunidades simplesmente focando a energia na busca de soluções em vez de olhar apenas para os problemas.
Afinal, situações desafiadoras surgem o tempo todo, mas o que realmente define o impacto que elas terão na sua vida é o modo como você lida com elas.
Eu preparei uma cartilha sobre como lidar com o estresse no trabalho. Se tiver interesse, você pode fazer o download aqui: claudionasajon.com.br/area-de-membros
Até a próxima!
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